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Sensibilisation au handicap au Crédit Mutuel Ile-de-France et au CIC Ile-de-France

Crédit Mutuel Ile-de-France et CIC Ile de France

Suite à la signature de la charte du Groupe CM11, en juin 2016, un groupe de travail sur le handicap a permis de construite une communication afin de sensibiliser les salariés sur la perception du handicap, les informer, les accompagner sur les dispositions légales et conventionnelles. Plusieurs actions ont été menées :

A destination des managers :

  • en réunion de secteurs pour les deux réseaux Crédit Mutuel et CIC Île-de-France, l’ensemble des directeurs se sont interrogé sur "Le handicap, est-il un frein à la performance ?",
  • les directeurs de caisses et d’agences ont pu démultiplier le message "Tous différents, tous compétents",
  • les gestionnaires de ressources humaines ont suivi une formation pour bien appréhender le cadre légal et le maintien dans l’emploi,

A destination de l’ensemble des salariés :

  • sensibiliser et informer grâce à une campagne d’affichage,
  • à travers cinq vidéos diffusées sur l’intranet tout au long de la semaine du handicap.

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